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ZERO PROBLEMI PMI (OSA COMMUNITY) ASSUME: Sales Analyst (Milano nord) – €38mila

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L’OPPORTUNITA’ IN SINTESI

  • AZIENDA: ZeroProblemiPMI, brand di Longoria (galassia OSA Community di Mirco Gasparotto)
  • SETTORE: Consulenza alle Imprese
  • RUOLO: Sales Analyst
  • RIPORTA A: CEO
  • SEDE DI LAVORO: Caronno Pertusella (Milano nord)
  • INGAGGIO: Assunzione immediata (full-time) o Partita IVA se preferito
  • RETRIBUZIONE (RAL): Fino a €38mila
  • COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Vendita o contatto clienti, analisi, Excel avanzato, domicilio in zona

IL GRUPPO

  • OSA (Obiettivo Strategia Azione) Community nasce nel 2016 ed è oggi la community esclusiva per l’Italia che fa impresa
  • OSA condivide conoscenze di straordinario valore e costruisce un patrimonio di relazioni e informazioni atte a cambiare il percorso professionale degli imprenditori italiani
  • OSA organizza mensilmente sul territorio serate a tema per portare competenze agli associati e vanta molteplici punti di presenza e 2.000 imprenditori che accedono a un gruppo elitario da cui ricavano informazioni e connessioni
  • OSA nasce per iniziativa di Mirco Gasparotto, Presidente di Gruppo Arroweld e uno dei più noti imprenditori italiani, oggi affiancato dal CEO di Longoria, Alessandro Palumbo

L’AZIENDA

  • ZeroProblemiPMI è un brand di Longoria, società di consulenza che supporta le Piccole e Medie Imprese (PMI) su qualsiasi esigenza legata all’operatività ordinaria e straordinaria
  • ZeroProblemiPMI è un progetto innovativo e in crescita basato su un team di professionisti suddivisi per area di competenza che, grazie al loro know-how, possono supportare l’ascesa, consolidamento e ristrutturazione di una PMI, gestendo rapidamente ogni criticità. Emergenza fiscale, imprevisto legale, atto notarile? ZeroProblemiPMI fornisce una rapida soluzione su misura grazie al consulente più adatto

IL RUOLO

  • All’interno di un programma di espansione, ZeroProblemiPMI cerca un Sales Operations Analyst che analizzi i KPI (Key Performance Indicator) commerciali, identificando aree di miglioramento e facendo sì che lo sforzo commerciale ottenga risultati eccellenti
  • È questo un ruolo nuovo e che richiede buona autonomia, forte capacità di analisi e capacità di influenzare il miglioramento continuo delle iniziative commerciali
  • Il candidato ideale è empatico, fortemente analitico, orientato al numero, determinato e ha esperienza di vendita o contatto clienti

SEDE DI LAVORO

Caronno Pertusella (Milano nord, zona Saronno/Garbagnate) + sporadiche trasferte verso altre sedi in Italia

COMPITI E RESPONSABILITA’

  • Conoscenza completa del portafoglio servizi e strumenti di lavoro aziendali
  • Analisi completa del ciclo commerciale: la figura disporrà di un elenco dettagliato delle attività di ogni mansione, verificherà i risultati ottenuti e monitorerà che le attività vengano svolte in modo ottimale massimizzando qualità, quantità ed efficacia dello sforzo commerciale
  • Monitoraggio dettagliato delle attività commerciali e relativi KPI: telefonate outbound, relazione con clienti acquisiti, rispetto procedure, incremento % di rinnovo da parte dei clienti, lead e loro gestione, trattative e loro positiva conclusione
  • Certificazione dei risultati operativi: analisi dati di sistema, misurazione performance operative, controllo risultati/prestazioni mediante report e interventi giornalieri
  • Fornitura di report periodici alla direzione
  • Proposte di nuove procedure, miglioramento delle esistenti

COMPETENZE E REQUISITI

  • Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona
  • Esperienza di vendita o contatto clienti o analisi commerciale
  • Ottimo utilizzo di strumenti informatici, in particolare Microsoft Excel

CARATTERISTICHE VINCENTI

  • Questo è un ruolo 100% Sales Analysis che richiede alcune competenze, vera passione per il proprio lavoro, dinamicità, capacità analitiche e soprattutto capacità di impattare positivamente sul business aziendale
  • Motivazione a portare un significativo contributo alla crescita aziendale
  • Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’innovazione, all’apprendimento e al miglioramento costante
  • Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, metodicità, attenzione al dettaglio
  • Capacità di lavorare in autonomia e prendere l’iniziativa
  • Capacità di pianificare attività a medio/lungo termine per raggiungere costantemente gli obiettivi
  • Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale come priorità
  • Capacità relazionali: approccio positivo, esposizione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
  • Ambizione alla crescita personale e professionale

L’AZIENDA OFFRE

  1. Inserimento in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa, e in espansione
  2. Assunzione immediata (full-time; Il tipo di contratto sarà correlato al livello del candidato) oppure ingaggio a Partita IVA se preferito
  3. Retribuzione Annua Lorda (RAL) fino a €38mila
  4. Autonomia di lavoro
  5. Percorso strutturato di inserimento in azienda

PER CANDIDARSI