L’OPPORTUNITÀ IN SINTESI
- GRUPPO: Ricoh
- AZIENDA: NPO Sistemi
- SETTORE: IT System Integration, Software Development
- RUOLO: Sr. Technical Program & Project Managers, Enterprise IT
- TEAM: Project Management (Hybrid IT Infrastructure)
- SEDE DI LAVORO: Milano Est + smart working
- INGAGGIO: Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
- RETRIBUZIONE: Buono/ottimo livello (fisso + bonus + auto)
- COMPETENZE INDISPENSABILI: Gestione Progetti, Enterprise IT, lingua Italiana e Inglese
IL GRUPPO
Ricoh nasce in Giappone nel 1936 e fornisce soluzioni per l’innovazione nel workplace (sistemi per la stampa, servizi IT e soluzioni per la Collaboration). Ricoh è presente in 200+ paesi con un fatturato di $14B e 78.000 collaboratori
L’AZIENDA
NPO Sistemi opera sul mercato da oltre 30 anni, entra in Ricoh nel 2015 ed è oggi un partner di riferimento per la Digital Transformation caratterizzato da un approccio consulenziale che propone tecnologie, servizi e soluzioni IT su misura per affiancare aziende Enterprise (1000+ posti di lavoro) nel loro percorso di innovazione. NPO accresce il valore delle aziende clienti attraverso lo sviluppo di una Cultura Digitale a supporto della Business Transformation e, da sempre, promuove l’evoluzione di sistemi e processi IT aziendali garantendo formazione continua (Training Center). NPO è certificata ISO 9001/20000/27001 e vanta 100 certificazioni ITIL e 400 certificazioni vendor per un fatturato di €124M con 450 collaboratori in 4 sedi
IL RUOLO
All’interno di un programma di espansione, NPO cerca alcuni Sr. Technical Project Manager che fungano da punto di riferimento e coordinamento (dalla prevendita alla messa in esercizio) di progetti IT su clienti top Enterprise
IL CANDIDATO IDEALE
Parla fluentemente Italiano e Inglese, ha maturato esperienze di Project Management e possiede solide conoscenze tecniche IT e un approccio competente ed empatico che gli consente di interloquire con colleghi e clienti e di essere coinvolto in progetti rilevanti
PERCHÉ NON PERDERE QUESTA OPPORTUNITA’
Per entrare in un’azienda di valore, storica, solida, internazionale, di dimensioni rilevanti e in crescita, e in un ruolo che consente di interfacciarsi con clienti top seguendo il progetto nella sua interezza: dalla prevendita (analisi requisiti, quotazione) alla messa in esercizio
SEDE DI LAVORO
Vimodrone (Milano Est/Martesana) con possibilità di ampio smart working e in presenza presso i clienti quando richiesto
TEAM
Le figure entreranno nel team Project Management operante su clienti Enterprise (10+ persone e in crescita) riportando all’Hybrid Infrastructure Manager
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITA’
- Gestione (governance) di progetti complessi presso clienti top enterprise rispettando tempi/costi/standard qualitativi
- Relazione con clienti interni/esterni
- Individuazione stakeholder mantenendo con loro una comunicazione costante
- Raccolta requisiti, studio fattibilità tecnica/economica, analisi rischio di progetto, gestione bando, preparazione offerta
- Verbalizzazione riunioni, stesura documentazione di progetto
- Verifica esecuzione attività di progetto, gestione Stato Avanzamento Lavori (SAL)
- Misurazione KPI, analisi criticità e interventi a risoluzione
- Interazione continua in azienda cooperando con prevendita/sales/delivery
- Coordinamento e miglioramento procedure e processi (leasson learned)
COMPETENZE E REQUISITI
- Italiano e Inglese fluenti per agire in un contesto internazionale
- Patente B; Disponibilità a continue brevi trasferte (primariamente Milano e dintorni)
- Background tecnico
- Esperienza nella gestione di progetti complessi Enterprise IT; La presenza di certificazioni (Prince 2, Agile, PMP, ITIL V4) e la conoscenza di strumenti di Project Management costituiranno un plus
- Competenze su alcune delle seguenti aree (in ordine di importanza decrescente):
- Architetture IT e Cloud
- Sistemi operativi (Windows, Linux, Unix)
- Virtualizzazione (HyperV, VMware, Nutanix, KVM)
- Networking, Security
- Business Continuity, Disaster Recovery
CARATTERISTICHE VINCENTI
- Questo è un ruolo 100% Enterprise IT Project Management che richiede precise competenze, capacità di interloquire con clienti enterprise e di impattare positivamente il business aziendale, passione per i progetti IT
- Capacità di operare in un contesto internazionale
- Capacità di comprensione delle priorità di business proponendo soluzioni innovative e generando una relazione di valore e duratura
- Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’innovazione e al miglioramento costante
- Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità
- Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
- Approccio piacevole, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo, standing adeguato
L’AZIENDA OFFRE
- Inserimento in un’azienda di valore, storica, solida, internazionale, di dimensioni rilevanti e in crescita
- Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
- Pacchetto di buono/ottimo livello (fisso + bonus + auto)
- Flessibilità e autonomia di lavoro; Ampio smart working
- Percorso strutturato di inserimento in azienda (onboarding)
- Formazione continua con acquisizione di certificazioni
- Possibilità di cimentarsi su progetti rilevanti
PER DARE SEGUITO
- La ricerca e selezione è condotta direttamente dall’azienda (con il supporto di PBS per il digital marketing e la comunicazione). Tutte le candidature verranno attentamente valutate
- Si prega di rispondere via LinkedIn (https://www.linkedin.com/jobs/view/3432579084/) allegando il CV
- Le candidature più interessanti saranno contattate entro 48 ore
