L’OPPORTUNITÀ IN SINTESI
- AZIENDA: Riva Impianti
- SETTORE: Impianti idraulici/elettrici/fotovoltaici, automazione industriale
- RUOLO: Preventivista (referente pre-vendita) Impianti Idraulici, Elettrici e Fotovoltaici
- SEDE DI LAVORO: Schio (Alto Vicentino) + smart working
- RIPORTA A: Responsabile Acquisti
- INGAGGIO: Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
- RETRIBUZIONE: Buon livello + benefit + auto
- REQUISITI INDISPENSABILI: Domicilio in zona, esperienze impianti (Idraulici o Elettrici o Fotovoltaici)
L’AZIENDA
Riva Pietro Impianti Elettrici nasce nel 1974 e si trasforma nel 1994 in Riva Impianti per ampliarsi in nuovi settori dell’impiantistica. Riva è cresciuta con il progresso tecnologico e le moderne esigenze di sostenibilità e sicurezza e opera oggi su ogni tipo di impianto e sistema di automazione gestendo in modo integrato i processi industriali. Le differenze tra mondo elettrico, meccanico e idraulico sono sempre più labili e Riva è oggi punto di riferimento per ogni impianto tecnologico, progettando, installando e gestendo strutture operanti in sinergia ottimizzando costi, efficienza e rendimento. Riva è conforme ISO 9001:2008, SOA, DURC e Codice Etico e di Condotta (d. lgs. n° 131/2001) e sviluppa un fatturato di €6M+ in crescita con 50 collaboratori
IL RUOLO
È un ruolo di nuova introduzione. Per supportare la crescita del business, Riva cerca un Preventivista che curi la prevendita di impianti idraulici, elettrici e fotovoltaici in ambito industriale, seguendo le indicazioni del team commerciale, capi commessa e ufficio acquisti
IL CANDIDATO IDEALE
È domiciliato (o disponibile a trasferirsi) in zona e ha un percorso di studi tecnici, esperienze di settore (impianti commerciali e industriali) e buon utilizzo di strumenti informatici (Excel)
PERCHÉ NON PERDERE QUESTA OPPORTUNITA’
Per operare in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, di dimensioni rilevanti e in crescita, potendo ambire al futuro ruolo di capo commessa
SEDE DI LAVORO
Schio (VI) zona Ospedale Santorso + smart working parziale
TEAM
La figura riporterà al Responsabile Acquisti
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITA’
- Conoscenza completa del portafoglio prodotti e servizi
- Briefing settimanale per gestione attività con responsabili
- Ricezione, registrazione e analisi di richieste provenienti da clienti, team commerciale, capi commessa e capi manutenzione
- Analisi costi (Excel) e confronto con il responsabile del cliente
- Formulazione e monitoraggio avanzamento offerte
- Analisi principali metriche (KPI)
- Richiesta preventivi fornitori
- Analisi e scouting nuovi fornitori
- Progettazione preliminare impianti fotovoltaici (con software dedicato)
- Confronto con studi di progettazione
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
- Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona
- Percorso studi in area tecnica (istituto tecnico o professionale o competenze equivalenti)
- Buone esperienze di settore (impianti idraulici o elettrici o fotovoltaici)
- Buon utilizzo di strumenti informatici (Excel)
CARATTERISTICHE VINCENTI
- Questo è un ruolo 100% Impianti che richiede alcune competenze e soprattutto passione per il proprio lavoro
- Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine al miglioramento costante
- Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza
- Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
L’AZIENDA OFFRE
- Inserimento in un’azienda di valore, innovativa, storica, di dimensioni rilevanti e in crescita
- Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
- Pacchetto di buon livello (fisso + benefit + auto aziendale)
- Formazione e affiancamento
- Opportunità di operare su diversi progetti e ambienti, accrescendo le competenze
- Flessibilità e autonomia di lavoro; Smart Working
- Opportunità di crescita (Capo Commessa)
PER DARE SEGUITO
- La ricerca e selezione è condotta direttamente dall’azienda (con il supporto di PBS per il digital marketing e la comunicazione). Tutte le candidature verranno attentamente valutate
- Si prega di rispondere via LinkedIn (https://www.linkedin.com/jobs/view/3520726084/) allegando il CV aggiornato
- Le candidature più interessanti saranno contattate entro 7 giorni
