[ITA] MBB OPEN SOLUTIONS ASSUME: .NET Developer (Brescia)

MBB Open Solutions nasce nel 1998 a Brescia da professionisti di lunga esperienza che abbinano conoscenze funzionali, competenze informatiche e capacità di innovazione. MBB si propone come “compagno di viaggio” dei clienti, realizzando soluzioni informatiche capaci di adeguarsi tempestivamente all’evoluzione dell’azienda, garantendone flessibilità e riduzione dei costi di gestione. MBB supporta primari istituti bancari e assicurativi cui fornisce soluzioni software ad hoc: segnalazioni monitoraggio fiscale, marketing bancario, processi legati alle segnalazioni via PEC, processi bancari di back-office, integrazione sottosistemi bancari

All’interno di un piano di espansione, MBB cerca alcuni .NET Developer per l’ulteriore sviluppo delle proprie soluzioni indirizzate al mercato bancario/assicurativo, tra cui la gestione della posta elettronica certificata

Le figure riporteranno al Responsabile Ricerca e Sviluppo. La sede di lavoro è Brescia centro/stazione FS e presso le sedi dei clienti quando necessario (smart working parziale è previsto a seconda del tipo di attività e progetto)

Compiti e Responsabilità

  • Partecipazione all’analisi di nuove funzionalità, lavoro in team su progetti complessi
  • Produzione di nuovi moduli software di qualità, sviluppo di funzionalità con l’ausilio di test automatici
  • Creazione procedure necessarie all’automazione dello sviluppo: build, integration test, deploy
  • Test funzionale dell’applicazione, “code review”, testing/troubleshooting, migliorie e risoluzione anomalie su software esistente
  • Installazione software presso il cliente e prima formazione
  • Assistenza funzionale/tecnica/sistemistica al cliente relativamente al prodotto sviluppato
  • Interazione con le altre funzioni aziendali in logica di team working

Competenze e Requisiti (in ordine di priorità decrescente):

  • Programmazione a oggetti
  • .NET Framework, C#
  • Sviluppo web, HTML
  • Javascript
  • SQL
  • TDD (Test Driven Development)
  • Extreme Programming (XP)

Caratteristiche vincenti

  • Questo è un ruolo “100% software”, che richiede ottime basi e passione per il proprio lavoro
  • Capacità di eccellere in ambienti dinamici e in mercati in evoluzione, volontà di accrescere competenze e capacità, interesse verso l’innovazione tecnologica, attitudine allo studio di nuove modalità di lavoro
  • Approccio orientato al risultato, organizzazione/capacità di operare per obiettivi, prontezza/proattività/perseveranza, serietà/correttezza, energia/autonomia
  • Consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune, considerando la visione d’insieme del progetto e sapendo rapportare le proprie sfide alla globalità
  • Disponibilità a saltuarie trasferte, tipicamente in giornata
  • Conoscenza della lingua inglese

È previsto un percorso di formazione e affiancamento. La ricerca è per assunzione immediata e a tempo indeterminato.  Il package sarà commisurato al livello di esperienza del candidato e potrà attrarre figure di buon livello

La ricerca e selezione è condotta direttamente dall’azienda con il supporto di PBS per il digital marketing e la comunicazione. Si prega di rispondere via LinkedIn (https://www.linkedin.com/jobs/view/2011542643/), allegando il CV in PDF. Le candidature più interessanti saranno contattate entro 48 ore